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云锡第一期干部主题讲坛开讲啦!

发布日期:2018-01-11   作者:戴加莉   关注:

1月10日,云锡第一期干部主题讲坛在锡实总会议室进行,控股公司总经理助理李季作为首期主讲嘉宾,围绕国有企业深化改革与在场五十名干部职工分享了自己的经验。

控股公司党委常委、组织人力资源部部长吴君在首期讲坛上做动员讲话。她希望云锡的干部在各自领域中所得到的观点、想法以及个人的心得体会都能在这个讲坛上通过现场的交流、沟通、互动进行分享。每一个干部都可以在这个讲台,从各自在管理、专业技术领域所获得的经验、观点以及想法,与大家分享。营造出百花齐放、百家争鸣的氛围,将干部主题讲坛打造成为云锡的百家讲坛。也希望参与到这个讲坛的干部都能够放松地与大家分享自己的经验和观点。

作为参与过云锡改革的设计者和实践者,李季与大家分享了他自己的经验和改革思路,他从国企改革的历史;国企改革遇到的困难存在问题;站在全省的高度来看云锡的改革;云南省国企的改革现状;混合所有制经济改革的内涵等方面与在场的干部进行了经验交流。

李季说,改革要在逆境逆势中求逆袭,一是改革要不怕得罪人,只要身正就不会有事。二要割断原有利益链条,利益打不破改革就推不动。三要审时度势,时刻保持危机意识。四要加强学习,把握住改革的精髓。五要勇于担当,建立自己的格局。最后他用改革者的四个必须与大家共勉,必须保持改革必行必胜的信念;必须谋划系统深入清晰的改革思路;必须打造推动改革在深水险滩中持续前行的能力;必须抓住改革难点和主要矛盾突破改革瓶颈的办法。

最后,李季对在场听众提出的与改革相关的各类问题进行了解答。

讲坛的开展将进一步开拓干部视野,启迪思维,丰富知识储备。控股公司机关部门负责人,锡业股份机关改革相关部门负责人,控股公司及锡业股份个旧地区各直管单位分管改革主要负责人参加学习。



责任编辑:杨雪峰

 

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